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취업전략

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제2장 채용방식의 이해 및 취업전략 수립

1. 기업의 채용절차

기업의 인사나 채용절차는 기업의 유형 혹은 채용방식에 따라 차이가 있겠지만 대부분 온라인 채용공고 혹은 내부적인 방법(내부추천/지인추천)을 통해 입사지원서를 접수 받고, 서류전형 합격자에 한해 면접을 거쳐 심사 후 최종 채용을 하게 된다.



  • 담당부서 담당학과 : 유통물류경영과
  • 담당자 담당자 : 박초희
  • 이메일 이메일 : pch7037@jeiu.ac.kr